線上外語學習品牌｜真人講師一對一｜尚進美日韓語
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在全球經濟波動、國內外學習產業面臨嚴峻挑戰的2025年，多數教育同業經歷了顯著的業績下滑。然而，深耕成人外語教育的「尚進美日韓語」與專注兒童線上美語的「Sun kids 線上兒美」兩大核心品牌，隸屬於尚進教育集團旗下，卻逆勢繳出了亮眼的成績單。集團年度營業額不僅成功接近新台幣一億元的里程碑，更在企業營運模式上，為業界樹立了高效與人性化的全新典範。
2025年對全球市場而言是充滿不確定性的一年。消費者在非必要性支出上普遍採取更保守的態度，導致許多傳統或新興教育機構的招生與續班率遭受衝擊。在這樣的市場逆風中，尚進美日韓語與Sun kids 線上兒美之所以能異軍突起，其成功的關鍵在於「精準的市場定位」、「卓越的教學品質」以及「創新的營運思維」。
尚進美日韓語專注於提供高品質、高效率的成人外語學習方案，課程內容緊密結合職場應用與留學需求。面對市場不景氣，尚進更著重於提供「高CP值」的學習體驗，透過客製化的課程組合與彈性的上課時間，成功穩固了在職進修與證照準備族群的市場份額。
與此同時，Sun kids 線上兒美則精準掌握了數位時代父母對孩子教育的投入趨勢。在疫情後，線上教育市場雖然面臨重新洗牌，但Sun kids 憑藉其獨創的「沉浸式互動教學法」與「來自歐美的高素質師資」，打造出一個既安全又高效的學習環境。其課程設計不僅僅是知識的傳授，更著重於激發孩子的學習興趣與自主性，使得品牌在競爭激烈的兒美市場中脫穎而出，成為許多家長的首選。
總監徐英超表示，我們深知，在不景氣中，消費者更願意將預算投入到真正能帶來改變、具有實用價值的產品上。近億元的營收不是運氣，而是我們對教學品質的堅持、對市場變化的敏銳以及對員工價值的尊重所帶來的必然結果。
尚進教育集團不僅在營收上表現亮眼，其內部管理與企業文化更是走在時代前沿。面對知識經濟時代，集團深信「員工的福祉」與「企業的效率」之間並非零和遊戲，而是相互促進的關係。
自2023下半年以來，尚進教育集團領先業界，大膽實施了「週休三日」及「彈性居家上班」等新型態工作模式。這項措施的初衷，是為了給予員工更充分的休息與個人發展時間，從而以更飽滿的精神和更高的效率投入工作。
提升工作滿意度與效率： 實施週休三日後，員工的滿意度顯著提升，離職率降低。在每週四天的工作時間內，員工更懂得聚焦重點任務，提升了單日的工作密度與產出效率。
鼓勵創新與自主管理： 彈性居家上班模式考驗了員工的自主管理能力，也打破了傳統辦公室的物理限制。集團積極鼓勵員工在充分休息後，將多餘的時間用於探索新知、發揮創意，並將這些靈感轉化為教學產品或營銷策略的創新，形成正向循環。
人才磁吸效應： 在業界普遍緊縮人力成本之際，尚進集團的人性化福利政策使其在人才市場中極具競爭力，成功吸引了許多優秀的教學與管理人才加入，為集團的持續成長奠定了堅實的基礎。
在兩大核心品牌穩健成長的基礎上，尚進教育集團積極規劃品牌多元化發展，並預計在未來兩年內推出多個全新品牌，以滿足更廣泛的市場需求。這些新創品牌體現了集團對台灣在地文化的熱愛，以及將台灣優質內容推向國際的企圖心：
BaoDao Talk（線上繁體中文學習平台）： 專注於提供高品質的華語教學服務，目標族群為全球商務人士及對華語文化有興趣的國際學生。致力於以台灣獨特的文化角度，打造最具吸引力的華語學習體驗。
BaoDao Fun（免費優惠福利平台）： 以台灣商家「優惠」為出發點，旨在成為台灣最大的商家優惠福利平台。
BaoDao Food（剩食外送平台）： 解決食物及食材浪費的問題，打造創新營運模式餐飲平台。
尚進教育集團總結：「2025年的成績證明了創新與人文關懷是企業持續成長的雙引擎。展望未來，集團將繼續秉持『高效、創意、關懷』的理念，不僅在教育領域深耕，更將透過新品牌矩陣，把台灣的優質內容與文化推向全世界，我們深信，這是尚進集團邁向國際化教育科技集團的關鍵一步。」
